Santiago, 28 de agosto de 2024.- Con un llamado a construir un país con un crecimiento más inclusivo, la ministra del Trabajo y Previsión Social, Jeannette Jara, participó este miércoles en el XXVI Congreso de Organización y Personas de Icare: “Urgencia laboral & futuro del trabajo”.
La secretaria de Estado compartió el panel inaugural, denominado “Crecer en empleo de manera sólida y sostenible”, junto a la presidenta de Icare, Karen Thal; la presidenta del Círculo de Personas y Organización de Icare, Mónica Álvarez; el exministro del Trabajo, Ricardo Solari, y el gerente general de Quiñenco, Francisco Pérez.
En su intervención, la titular de la cartera se refirió a la agenda laboral del gobierno del Presidente Gabriel Boric y destacó medidas como la Ley 40 Horas, el incremento del salario mínimo o la Ley de Conciliación de la Vida Laboral, Familiar y Personal, que “tienen que ver con elementos que son de trabajo persistente y permanente, que se desarrollan a través de distintas iniciativas”.
La ministra Jeannette Jara destacó que “en sus 100 años, el Ministerio de Trabajo y Previsión Social no contaba con una división de políticas de empleo. Y eso da cuenta de algo bien sintomático, porque para preparar políticas públicas para el empleo del futuro, con prospectiva laboral, todo debe estar permanentemente haciendo atención a los sectores productivos, a la formación de capital humano, a la certificación de competencias y a la actualización en esa formación continua”.
Agregó que “esta división se crea para promover precisamente políticas activas y pasivas del mercado de trabajo y entre distintos servicios como intermediación, promoción, capacitación y certificación, principalmente”.
Respecto al debate en torno al dinamismo del mercado laboral, la secretaria de Estado dijo que “lo más relevante es partir una discusión que no sea con eslogan, que no sea en base a una sola variable y que no deje de mirar una dimensión más integral de lo que está pasando. Si nosotros vemos, la magnitud del ajuste de la economía que vivimos con posterioridad a la pandemia, la magnitud ha sido muy importante. Ustedes tienen que recordar que en agosto 2022 la inflación alcanzó el 14%”.
En este sentido, consultada por la prensa, aseguró que los datos muestran que se han recuperado 550 mil puestos de trabajo y que espera que siga en esa trayectoria conforme la inflación siga reduciéndose, un indicador que, dijo, “sin duda es muy trascendente para el reimpulso económico que estamos viviendo y el ajuste en el desempleo”. Recordó, además, que hace unos meses el desempleo estaba en 9% y que luego comenzó a ceder: “llevamos cuatro meses con la desocupación a la baja, lo cual no nos deja contentos, porque sabemos que esto es un desafío permanente, pero da cuenta de la recuperación que estamos viviendo y hay que atenerse a los hechos”.
La ministra cerró su intervención señalando que “podemos construir un país con más crecimiento, pero también que sea más inclusivo. Y eso involucra: empleo, salarios adecuados y remuneración justa para las mujeres. Así que con esos tres elementos me quedo y créame que me alegra mucho este encuentro, lo encuentro muy importante poder sentarse a reflexionar de estos temas”.
Pensiones
En materia de pensiones, la titular del Trabajo realizó un llamado a sacar adelante la reforma previsional que se discute actualmente en el Senado. “Tenemos que hacer un cambio, ojalá que nos pongamos de acuerdo. Falta poco, pero en ese cambio todos tenemos que ceder un poquito”.
“Subir las pensiones es muy necesario, porque ayuda a la gente a vivir, pero ayuda a este país a tener cohesión social y a tener un sistema político que le dé respuesta a las personas en sus necesidades”, afirmó.